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按照运用权力和权威程度进行分类，监狱和劳教所属于

  • A、功利性组织
  • B、规范性组织
  • C、强制性组织
  • D、混合性组织
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团队工作的主旨是委托

  • A、命令
  • B、协调
  • C、授权
  • D、赋能

成就归因理论解释成功与失败的原因有

  • A、运气
  • B、能力
  • C、努力
  • D、任务难度
  • E、性格

（论述）霍夫斯坦德的文化差异理论

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