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学习型组织中的领导者能够形成组织机构、组织政策和策略以及组织发展的理念,这体现的角色

  • A、设计师角色
  • B、协调者角色
  • C、仆人角色
  • D、教师角色
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(名解)共同愿景

“自我实现人”假设认为最根本且起长远作用的激励是

  • A、内在激励
  • B、外在激励
  • C、目标激励
  • D、制度激励

(论述)组织文化创建的具体程序