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2015年10月薪酬管理

卷面总分:     试卷年份:2015    是否有答案:   

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以现金即时支付一部分应得的奖金,余下部分转入员工账户,留待将来支付。这种利润分享计划的实现形式是

  • A、现付与递延结合制
  • B、延期利润分享
  • C、现金利润分享
  • D、与利润挂钩的薪酬计划
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