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2015年10月薪酬管理

卷面总分：分     试卷年份：2015    是否有答案：有   

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试题序号

在职位薪酬体系的形式中，比较适用于专业化、自动化程度较高，流水作业、工作技术比较单一和工作等级比较固定的行业及工种的薪酬形式是

  • A、一职一薪制
  • B、多职一薪制
  • C、一职数薪制
  • D、复合职薪制
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在企业的经营价值观中，企业谋求资本收益和劳动者报酬之间的平衡，将提高雇员的工作生活质量当作企业的重要目标的是

  • A、工作生活质量价值观
  • B、最大利润价值观
  • C、最大产量价值观
  • D、最大产值价值观

企业生命周期一般被分为创立期、成长期、发展期和_______。


员工在较长时间内在组织工作中卓有成效，为组织做出重大贡献后，组织以提高基本薪酬的形式支付的报酬称为

  • A、基本薪酬
  • B、绩效薪酬
  • C、成就薪酬
  • D、综合薪酬
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