按照薪酬确定的基本依据，企业薪酬体系可以划分为( )。

• A、职位薪酬体系
• B、成就薪酬体系
• C、能力薪酬体系
• D、技能薪酬体系
• E、绩效薪酬体系

由单位缴纳，职工个人不缴纳任何费用的保险是( )。

• A、养老保险
• B、工伤保险
• C、失业保险
• D、医疗保险

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