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00107现代管理学高频200题

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试题序号

美国行为科学家、心理学家凯利和韦纳等人提出（ ）

  • A、归因理论
  • B、强化理论
  • C、公平理论
  • D、期望理论
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简述Z型管理模式的特点。

小李生活优渥，非常期望工作进步，按照期望理论对小李最有激励作用的做法是（ ）

  • A、增加工资
  • B、发放奖金
  • C、职务提升
  • D、物质奖励

（ ）组成工程的基本要素之一，是整个任务的一个工作单元。

  • A、工程
  • B、工序
  • C、事项
  • D、线路
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