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2014年10月薪酬管理

卷面总分:     试卷年份:2014    是否有答案:   

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我国现阶段女职工生育享受的产假的天数是()

  • A、56天
  • B、84天
  • C、90天
  • D、98天
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在薪酬水平调整的具体方法中,所有员工都按照同样数额调整新的方法称为()

  • A、等比调整法
  • B、不规则调整法
  • C、等额调整法
  • D、综合调整法

简述岗位评价指标确定的原则。


简述薪酬对企业的功能。