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第七章 练习题

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试题序号

一名工人的绩效除了产量指标的完成情况以外,质量、原材料的消耗率、服从纪律等备方面的因素都要考虑,这体现了绩效的

  • A、多因性
  • B、多维性
  • C、动态性
  • D、公平性
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将关键事件归并为若干绩效指标,并建立绩效评价等级的绩效考评方法为

  • A、行为观察法
  • B、关键事件法
  • C、加权选择量表法
  • D、行为锚定等级评价法

在绩效管理的实施过程中,最直接影响绩效考评结果的是

  • A、直接主管
  • B、一般员工
  • C、高层领导
  • D、人力资源部人员

市场占有率与平衡记分卡的( ) 角度联系最为紧密

  • A、财务
  • B、内部流程
  • C、顾客
  • D、学习与成长