简述心理契约科学化管理应该坚持的原则。-上海自考网

欢迎来到上海启课自考网！为考生提供上海自考信息服务，供学习交流使用，非政府官方网站，官方信息以上海教育考试院www.shmeea.edu.cn为准。

上海自考网> 试题题库列表页> 简述心理契约科学化管理应该坚持的原则。

00163管理心理学高频200道

卷面总分：分试卷年份：是否有答案：有

答题卡

收起答题卡 ^

试题序号

189

简述心理契约科学化管理应该坚持的原则。

上一题下一题

更多题目请在下方输入框内输入要搜索的题目：

人本管理的主要内容不包括？

A、以人为本思想
B、尊重人格与价值
C、提高股东收益
D、关心人的生活

人的智力水平的个别差异在一般人口中测量是两头小中间大，呈常态曲线分布，约占全部人口的80%左右的IQ值在

A、140以上
B、70以下
C、70~79之间
D、80~120之间

职业倦怠这一概念最早由谁提出？

A、马斯勒奇
B、费登伯格
C、谢尔耶
D、杜布林

热门相关试卷

2023年10月管理心理学

#总分：分#

00163管理心理学高频200道

#总分：分#

2018年4月管理心理学

#总分：100分#

2021年4月管理心理学

#总分：100分#

2024年4月管理心理学

#总分：100分#

2017年4月管理心理学

#总分：100分#

热门专业