岗位绩效工资制构成部分包括-上海自考网

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2018年4月薪酬管理

卷面总分：分试卷年份：2018 是否有答案：有

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试题序号

24

岗位绩效工资制构成部分包括

A、固定工资
B、绩效工资
C、股票期权
D、风险工资
E、年终分红

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目前我国企业越来越重视对高层管理者的长期激励，通常采用的激励方式是

A、基本工资
B、绩效奖金
C、公司股票
D、劳动分红

我国薪酬构成策略包括

A、垂直薪酬模式
B、宽带薪酬模式
C、弹性薪酬模式
D、稳定薪酬模式
E、折中薪酬模式

工作分析者就某一个职务面对面地询问任职者、主管、专家等人对工作的意见和看法，这种工作分析方法称为

A、访谈法
B、调查问卷法
C、参与法
D、专家分析法

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