快速、简单、费用比较低，而且容易和员工进行沟通的职位评价方法-上海自考网

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2016年10月人力资源管理（三）

卷面总分：分试卷年份：2016年是否有答案：有

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16

快速、简单、费用比较低，而且容易和员工进行沟通的职位评价方法是

A、排序法
B、分类法
C、计点法
D、要素比较法

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职位薪酬体系的主要优点在于

A、激励性强
B、晋升空间大
C、按劳分配
D、同工同酬

正规化

在组织文化中，能得到组织成员强烈且广泛认同的文化属于

A、主文化
B、亚文化
C、强文化
D、弱文化

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