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00319行政组织理论高频200题

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试题序号

134

人本主义组织理论的基本观点包括

A、组织的心理一社会性
B、组织是一个协作平衡系统
C、组织的沟通
D、非正式组织的影响力
E、组织的人格整合性

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主张将市场机制引入行政组织的管理之中，即在行政组织内部形成若干自主性较强的工作单元，创造一种竞争性环境，从而激发组织成员的潜能，提高效率的是

A、市场化管理
B、目标型管理
C、情感型管理
D、规制型管理

政府流程再造的出发点是

A、政府
B、企业
C、组织
D、公众

魅力型组织的特点中维系组织的基础是

A、非理性的
B、非专业化
C、不稳定性
D、复杂性

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