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2017年10月人力资源管理(三)

卷面总分:100分     试卷年份:    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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试题序号

直线职能型组织结构适用的环境是( )

  • A、稳定、可预测
  • B、不稳定、不可预测
  • C、稳定但不可预侧
  • D、不稳定但可预测
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用情感性结果衡量培训效果,主要是了解受训者的( )

  • A、技能获得情况
  • B、技能应用情况
  • C、培训成果转化情况
  • D、培训反应或评价
  • E、学习态度和动机

大量的实证研究都证明,非结构化面试的信度和效度显然要比结构化面试的信度和效度低得多。

根据我国《劳动法》规定,享受带薪年休假制度的劳动者需要连续工作( )

  • A、半年以上
  • B、一年以上
  • C、三年以上
  • D、五年以上