如果劳动者（），用人单位解除劳动合同不需要提前30日以书面形式-上海自考网

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第九章练习题

卷面总分：分试卷年份：是否有答案：有

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试题序号

14

如果劳动者（），用人单位解除劳动合同不需要提前30日以书面形式通知本人

A、在试用期内
B、严重违反劳动纪律
C、被依法追究刑事责任
D、不能胜任工作
E、严重违反用人单位规章制度

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劳动争议

下列选项中属于社会保险法律关系客体的是

A、失业保险中的失业保险金
B、就业服务项目
C、医疗保险中的医疗津贴
D、医疗服务
E、承担缴纳社会保险的义务

用人单位有下列（）情形的，迫使劳动者解除劳动合同的，用人单位支付劳动者的劳动报酬和劳动补偿，并可支付赔偿金

A、以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的
B、患病或者负伤，在规定的医疗期内的
C、未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的
D、克扣或者拖欠劳动者工资的
E、拒不支付劳动者延长劳动时间工资报酬的

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