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2019年4月管理心理学

卷面总分：100分     试卷年份：2019    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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试题序号

小张是一名银行职员,在人际交往中,他常常表现为“对抗他人”的特征,总想知晓他人力量或他人对自己是否有用。根据美国社会心理学家霍尼的理论,小张属于人际关系类型中的

  • A、逊顺型
  • B、进取型
  • C、疏离型
  • D、分散型
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小张毕业后参加应聘考试时十分紧张,感觉到自己呼吸加快、血压升高。这时小张正处于应激中的

  • A、警戒阶段
  • B、抵抗阶段
  • C、适应阶段
  • D、衰竭阶段

提出“解冻一变革一再冻结”的变革三步骤的心理学家是

  • A、梅奥
  • B、勒温
  • C、卡斯特
  • D、唐纳利

组织文化建设的原则包括

  • A、目标原则
  • B、价值原则
  • C、卓越原则
  • D、亲密原则
  • E、参与原则
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