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2015年10月现代管理学真题

卷面总分：100分     试卷年份：2015    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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试题序号

简述波特一劳勒模式的主要内容。


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传统人事管理的范围包括

  • A、人事招聘  

  • B、工时记录

  • C、工资管理 

  • D、人事监督

  • E、人力资源开发

决策模拟严格要求完全以思维模型为样板。




简述人事选聘两条基本途径的含义。


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