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2026年4月管理心理学真题

卷面总分：100分试卷年份：2026 是否有答案：有

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试题序号

18

针对工作内容进行设计的方法中，可以提高员工工作的兴趣，从而提高劳动生产率的方法是

A、工作调动
B、工作扩大
C、工作丰富化
D、工作职务轮换

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具有“下级有自主权，领导应变能力强”优点的领导体制是

A、一元化领导体制
B、多元化领导体制
C、集权制领导体制
D、分权制领导体制

人际关系的“PAC分析模型”中，“P高A低C低”专制型的行为特征表现为

A、易把“父母”心态过渡到“成人”状态
B、墨守成规、按章办事，家长作风，不合潮流
C、喜怒无常、难以共事、支配欲强，有决断能力
D、用幼稚幻想进行决策，喜欢寻求友谊，对人有吸引力

兼有感性与理性认识特点的是

A、感觉
B、记忆
C、感情
D、情绪

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