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2025年4月管理心理学真题

卷面总分:100分     试卷年份:2025.04    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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曾于1816—1818年在英国研究了尤尔培养管理人才成就的法国工业教育先行者是

  • A、亚当·斯密
  • B、夏尔·迪潘
  • C、马克斯·韦伯
  • D、丹尼尔·麦卡拉姆
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提高外在奖酬期望值(Eej)的途径包括

  • A、有奖有罚,赏罚分明
  • B、对常规性工作可采取计时或计件付酬的方法
  • C、应奖励工作绩效,不应仅停留在奖励职位上
  • D、要及时知晓工作绩效结果,调整与改善奖酬方式,不断提高激励水平
  • E、对高科技与创造性的工作,要支持鼓励并根据客观效果及重大意义付酬奖励

由来自同一等级但不同工作领域的员工组成的,为了完成一项任务而共同工作的团体是

  • A、非营利性团队
  • B、问题解决团队
  • C、交叉功能团队
  • D、自我管理团队

个人在团体中不知不觉地受到团体压力的影响,促使其行为与团体行为相一致的现象称为

  • A、极化现象

  • B、社会助长效应

  • C、从众行为倾向

  • D、社会标准化倾向