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00054/13683管理学原理（中级）高频题

卷面总分：分试卷年份：是否有答案：有

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试题序号

119

A、奖赏权
B、法定权
C、强制权
D、专长权
E、个人影响权

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依据管理方格理论，“既不关心生产，也不关心职工”的领导方式是（　）。

A、中间型
B、任务型
C、贫乏型
D、俱乐部型

预测的依据包括（）。

A、惯性原理
B、系统原理
C、因果原理
D、相似原理
E、概率原理

判断：职权的基础是职位。

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