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2018年10月人力资源管理(三)

卷面总分:     试卷年份:2018年    是否有答案:   

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试题序号

人力资源管理首先是制度

  • A、设计问题
  • B、完善问题
  • C、改革问题
  • D、分析问题
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传统培训法主要有

  • A、课堂讲授法
  • B、在职培训法
  • C、商业游戏
  • D、视听技术
  • E、远程学习

个人在组织内部以及整个社会上的一个地位象征是

  • A、福利
  • B、晋升
  • C、培训
  • D、薪酬

企业实施员工管理的一个最根本的要求是

  • A、正确性
  • B、合法性
  • C、合理性
  • D、普及性