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第八章 练习题

卷面总分:100分     试卷年份:    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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内容型激励理论专门研究人类需要满足与行为发生的相互关系,主要包括

  • A、公平理论
  • B、期望理论
  • C、需求层次理论
  • D、成就需要理论
  • E、双因素理论
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按照马斯洛的需要层次论,下列处于低层的需要是()

  • A、尊重需要
  • B、安全需要
  • C、归属需要
  • D、自我实现需要

简述弗鲁姆期望理论的基本内容和其公式。 

赫茨伯格的双因素理论认为,提高劳动效率的关键在于

  • A、改变工作环境
  • B、加强工作监督
  • C、按时发放工资
  • D、使工作丰富化