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上海自考网> 试题题库列表页> 提出“人际关系学说”的学者是

2024年10月管理心理学

卷面总分：100分     试卷年份：2024.10    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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试题序号

提出“人际关系学说”的学者是

  • A、梅奥
  • B、琼斯
  • C、斯特恩
  • D、埃默森
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在虚拟组织中，管理人员把公司的基本职能都交给了

  • A、部门主管
  • B、业务主管
  • C、外部组织
  • D、基层管理者

下列关于能力的性别差异结论的表述，正确的有

  • A、就男女两性整体而言，在智力上没有差异
  • B、男女两性在特殊能力及职业选择上无明显差异
  • C、男女两性在特殊能力及职业选择上有明显差别
  • D、男女两性即使在智力上有差异，但差异的方向不能肯定
  • E、男女两性即使在智力上有差异，差异的方向表现非常清晰

不同工作因素对工作满意度有不同的影响结果，从组织和管理因素来看，其影响结果是

  • A、公平报酬令人满意
  • B、舒适的环境令人满意
  • C、完成难度较大的工作令人满意
  • D、对帮助自己获得奖励的决策和做法的组织感到满意
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