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上海自考网> 试题题库列表页> 在其他条件不变的情况下，管理幅度与管理层次成反比例关系。判断：说明：

2016年4月现代管理学真题

卷面总分：100分     试卷年份：2016    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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试题序号

在其他条件不变的情况下，管理幅度与管理层次成反比例关系。

判断：

说明：


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传统人事管理向当代人力资源管理过渡或转折的重要原因是

  • A、计件工资制的实施
  • B、人事档案的管理
  • C、人际关系运动的兴起
  • D、员工岗前培训的实行

对组织内部的管理活动及其效果进行衡量和校正，确保组织目标及计划得以实现的管理职能是

  • A、沟通

  • B、控制

  • C、计划

  • D、

    反馈


无法对样本结论的代表性或精确程度作定量估计，容易出现以偏概全错误的抽样方法是


  • A、偶遇抽样

  • B、分层抽样

  • C、整群抽样

  • D、等距抽样

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