在绩效考核中，考核人员自觉或不自觉接受领导者或学术权威的影响-上海自考网

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2020年10月现代管理学

卷面总分：分试卷年份：2020.10 是否有答案：有

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试题序号

20

在绩效考核中，考核人员自觉或不自觉接受领导者或学术权威的影响，导致考核不准确形成的偏差属于

A、晕轮效应偏差
B、近因效应偏差
C、刻板效应偏差
D、暗示效应偏差

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简述系统分析的主要内容。

全面质量管理程序策略“PDCA循环”中的“C”代表的是

A、Challenge(挑战）
B、Control(控制)
C、Competition(竞争)
D、Check(检查)

唯一具有主观能动性的织织要素是

A、人员
B、目标
C、物财
D、信息

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