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2019年4月组织行为学试卷真题

卷面总分:100分     试卷年份:2019    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

答题卡
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能够维持组织的正常行为但不能取得改进效果的组织学习是


  • A、经验型学习


  • B、自主型学习


  • C、单环学习


  • D、双环学习


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路径■目标理论与其他领导理论的最大区别在于,路径•目标理论立足于


  • A、领导者


  • B、组织结构


  • C、被领导者


  • D、组织目标


要使动机强度保持在一个恒定且较高的水平上,有效的方法是


  • A、保持目标导向行为


  • B、保持目标行为


  • C、目标导向行为和目标行为循环交替


  • D、增加诱因的有效性



当上级的命令和意志与下级职责的关联度较小、与下级的工作规范许

度较大时,容易引发



  • A、讨价还价模式的冲突


  • B、官僚模式的冲突


  • C、系统模式的冲突


  • D、结构模式的冲突