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2022年4月管理心理学

卷面总分：100分试卷年份：2022.04 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

34

团队行为管理的核心课题是（）。

A、团队配合
B、人际关系
C、组织结构
D、管理理论

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卢梭索根据绩效要求与时间结构将员工心理契约分为4种类型。其中，心理契约时间长，绩效要求不明的是（）。

A、交易型
B、过渡型
C、平衡型
D、关系型

个体心甘情愿地把另一个对象所倡导的价值观念、行为规范当做自己的价值观念、行为规范,这种心理现象是（）。

A、心理强化
B、从众心理
C、认同心理
D、心理定势

简述组织文化的作用。

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