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上海自考网> 试题题库列表页> 迪尔和肯尼迪的组织文化因素理论中的努力工作尽情享受型文化的特点是（）。

密押卷（五）

卷面总分：100分     试卷年份：2022.10    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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试题序号

迪尔和肯尼迪的组织文化因素理论中的努力工作尽情享受型文化的特点是（）。

  • A、产品更新快
  • B、产品稳定
  • C、程序性较强
  • D、竞争性较强
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需要可以分为（）。

  • A、一般需要
  • B、自然性需要
  • C、社会性需要
  • D、特殊需要
  • E、经济性需要

下列不属于跨文化沟通技能的是（）。

  • A、树立共同的价值观，找到必要的切入点和共同点
  • B、加强跨文化培训
  • C、提高跨文化差异
  • D、海外管理人员本土化

（名词解释）晕轮效应

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