• 欢迎来到上海启课自考网！为考生提供上海自考信息服务，供学习交流使用，非政府官方网站，官方信息以上海教育考试院www.shmeea.edu.cn为准。

联系我们:  021-65378891

距26年10月自考还有38天

距2610期上海自考报名已经开始

上海自考网> 试题题库列表页> 管理者应当使组织保持适当的冲突水平，限制破坏性冲突，促进建设性冲突，这种观点属于

2020年8月组织行为学试卷真题

卷面总分：100分     试卷年份：2020    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

答题卡
收起答题卡 ^

试题序号

管理者应当使组织保持适当的冲突水平，限制破坏性冲突，促进建设性冲突，这种

观点属于


  • A、传统观点


  • B、人际关系观点


  • C、相互作用观点


  • D、系统观点


上一题 下一题

更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目：

界定每个角色行为期待的是


  • A、心理契约


  • B、角色直觉


  • C、角色认同


  • D、群体规范


组织行为学产生和发展的基础是人事管理学和


  • A、组织管理学


  • B、社会管理学


  • C、人类学


  • D、领导科学


名词解释：态度

热门相关试卷
2017年10月组织行为学试卷真题

#总分：100分#

2018年4月行为组织学

#总分：100分#

2010年7月组织行为学试卷真题

#总分：100分#

第五章 练习题

#总分：100分#

第九章 练习题

#总分：100分#

2017年10月行为组织学

#总分：100分#

热门专业