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管理心理学模拟试卷一

卷面总分：100分     试卷年份：    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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试题序号

组织变革的方式很多，其中一种是通过直接改变组织成员的动机和认知、态度和行为，进而改变群众的行为，以提高组织效率。这种方式是

  • A、组织导向型
  • B、人员导向型
  • C、技术导向型
  • D、系统导向型
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在组织形象识别系统中，被简称为MI的是

  • A、理念识别系统
  • B、行为识别系统
  • C、视觉识别系统
  • D、效能识别系统

参照测量法测量的对象是

  • A、人际交往频率
  • B、人际交往动机
  • C、人际关系中的相关关系
  • D、人际关系的密切程度

在态度改变的各种类型中，不改变原有态度的方向，仅改变原有态度的强度被称为

  • A、一致性改变
  • B、不一致性改变
  • C、同化改变
  • D、异化改变
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