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2019年10月管理学原理

卷面总分:100分     试卷年份:2019    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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(判断说明题)管理的目的就是为了实现组织中每个员工的目标。


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销售经理对下属员工说:“谁能完成今年的销售任务,谁就能拿到丰厚的奖金。”这种激励属于

  • A、培训激励
  • B、荣誉激励
  • C、榜样激励
  • D、物质利益激励

科学管理理论的主要内容包括

  • A、工作定额原理
  • B、标准化原理
  • C、管理工作专业化原理
  • D、差别计件工资制
  • E、管理控制的例外原理

(判断说明题)领导活动的基本要素是领导者、被领导者和环境。