• 欢迎来到上海启课自考网！为考生提供上海自考信息服务，供学习交流使用，非政府官方网站，官方信息以上海教育考试院www.shmeea.edu.cn为准。

联系我们:  021-65378891

距26年4月自考成绩查询已经开始

距2610期上海自考报名还有75天

上海自考网> 试题题库列表页> 组织社会化

2021年10月《组织行为学》真题

卷面总分：分     试卷年份：2021.10    是否有答案：有   

答题卡
收起答题卡 ^

试题序号

组织社会化


上一题 下一题

更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目：

间断-平衡模型适用的群体是


  • A、临时性工作群体


  • B、长期性工作群体


  • C、非任务性工作群体


  • D、所有群体


组织学习的基础是


  • A、系统思考


  • B、团队学习


  • C、改善心智


  • D、自我超越


在托马斯冲突管理二维模式中，第一维度是合作性，第二维度是


  • A、压制性


  • B、迁就性


  • C、正视性


  • D、坚持己见性


热门相关试卷
密押卷（一）

#总分：100分#

2011年7月组织行为学试卷真题

#总分：100分#

第三章 练习题

#总分：100分#

2015年4月组织行为学试卷真题

#总分：100分#

2014年10月组织行为学试卷真题

#总分：100分#

2012年4月组织行为学试卷真题

#总分：100分#

热门专业