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2018年4月行为组织学

卷面总分：100分     试卷年份：2018年4月    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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角色期待

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结合亚当斯的公平理论，谈谈组织如何消除员工的不公平感。（本题10分）

下列不能够激发组织成员自主学习动机的因素是


  • A、自我效能感


  • B、组织奖励


  • C、归因倾向


  • D、成就动机


冲突的观念有三种类型，即:传统观念、相互作用观念和

  • A、管理观念
  • B、历史观念
  • C、人际关系观念
  • D、权变观念
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