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上海自考网> 试题题库列表页> 在人事考评中,因为考评对象的工作表现与工作绩效相差较小,无法拉开档次而造成的考评误差是()

2017年4月现代管理学真题

卷面总分:100分     试卷年份:2017    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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在人事考评中,因为考评对象的工作表现与工作绩效相差较小,无法拉开档次而造成的考评误差是()

  • A、近因效应偏差
  • B、刻板印象偏差
  • C、晕轮效应偏差
  • D、集中趋势偏差
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为保证创造性讨论的有效性,确保头脑风暴法能够得到有效实施的关键在于()

  • A、领导指导
  • B、明确议题
  • C、专家人数
  • D、讨论程序

我国魏晋南北朝时期实行的九品中正制属于职位分类。

  • A、正确
  • B、错误
  • C、O
  • D、O

威廉·大内把美国少数几个自然发展起来且与典型的日本企业管理模式有许多相似特点的企业管理模式称为()

  • A、A型模式
  • B、Z型模式
  • C、J型模式
  • D、Y型模式