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第十章 练习题

卷面总分:100分     试卷年份:    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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试题序号

在学术界对激励的认识视角理论中,在管理实践当中的应用面最广的是()

  • A、管理学视角的激励理论
  • B、经济学视角的激励理论
  • C、心理学视角的激励理论
  • D、社会学视角的激励理论
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“完成某项工作可能获得的奖励大小”指的是()

  • A、效率
  • B、期望
  • C、效价
  • D、需求

简述组织激励的作用。

弗鲁姆提出的人的期望模式中包含的因素有()

  • A、个人努力
  • B、个人成绩
  • C、组织奖励
  • D、个人需要
  • E、个人发展