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上海自考网> 试题题库列表页> 行为科学家斯金纳强化理论提出的强化方式有

2025年10月管理学原理初级真题

卷面总分：100分     试卷年份：2025.10    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

答题卡
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试题序号

行为科学家斯金纳强化理论提出的强化方式有

  • A、正强化
  • B、负强化
  • C、自然消退
  • D、惩罚
  • E、奖励
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稳定性差、违背统一指挥原则的组织结构是

  • A、直线制
  • B、直线职能制
  • C、事业部制
  • D、矩阵制

最早提出“经济人假设”的是？

  • A、亚当·斯密
  • B、埃尔顿·梅奥
  • C、马斯洛
  • D、大卫·李嘉图

管理者所拥有的财务技能、生产技能、营销技能属于

  • A、概念技能
  • B、人际技能
  • C、技术技能
  • D、学习技能
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