• 欢迎来到上海启课自考网！为考生提供上海自考信息服务，供学习交流使用，非政府官方网站，官方信息以上海教育考试院www.shmeea.edu.cn为准。

联系我们:  021-65378891

距26年4月自考成绩查询还有17天

距2610期上海自考报名还有124天

上海自考网> 试题题库列表页> 诚于解决冲突的技术的是

2015年10月组织行为学试卷真题

卷面总分：100分     试卷年份：2015    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

答题卡
收起答题卡 ^

试题序号

诚于解决冲突的技术的是

  • A、任命批评家
  • B、引进外人
  • C、重构组织
  • D、资源开发
上一题 下一题

更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目：

心理学最先被应用到组织行为学中的是 

  • A、工程心理学       

  • B、医学心理学      

  • C、教育心理学    

  • D、社会心理学 

激励一保健因索理论的提出者是

  • A、亚当斯
  • B、斯金纳
  • C、赫兹伯格
  • D、马斯洛

群体思维


热门相关试卷
2010年4月组织行为学试卷真题

#总分：100分#

第五章 练习题

#总分：100分#

第十一章 练习题

#总分：100分#

2016年4月组织行为学试卷真题

#总分：100分#

绪论 练习题

#总分：100分#

密押卷（四）

#总分：100分#

热门专业