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2012年7月组织行为学试卷真题

卷面总分：100分     试卷年份：2012    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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群体互动行为是怎样产生的?9-196

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通过研究领导作风类型以及不同的领导作风对组织效能的影响，以寻求最有效的领导作风，这是（ ）16-386

  • A、领导特性有效论
  • B、领导权变有效论
  • C、领导行为有效论
  • D、领导作风有效论

在群体压力下，个体产生与群体行为保持一致的倾向，这种效应是（ ）7-151

  • A、协同效应
  • B、群体促进效应
  • C、从众效应
  • D、社会惰化效应

个人在组织内事业生涯变动的模式呈现出的是一个（ ）5-112

  • A、圆柱体
  • B、圆锥体
  • C、正方体
  • D、圆球体
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