某企业人力资源部以书面文件的方式对各个岗位的工作内容、工作环-上海自考网

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2017年10月企业管理概论历年真题

卷面总分：100分试卷年份：2017 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

6

某企业人力资源部以书面文件的方式对各个岗位的工作内容、工作环境、工作职责以及任职人员的资格要求等做了系统描述，该文件被称为

A、
职业发展规划
B、职务说明书
C、绩效考核指标
D、人员配置规划

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计算题：
某企业2016年销货成本为408万元，赊销收入净额为540万元，平均应收账款余额为30万元，年初存货为48万元，存货周转率为8次。
计算：2016年该公司的应收账款周转率、平均存货、年末存货。

论述题：
请结合实际，论述企业组织变革的方向。

在经济全球化的竞争环境下，标准化已经成为企业赢得竞争优势的重要手段，企业标准化也呈现出新的趋势，对此表述正确的是

A、标准不断升级
B、标准化领域不断缩小
C、国际竞争存在非标准障碍
D、用静态标准引导企业

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