领导绩效考评的意义是什么?-上海自考网

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第十三章练习题

卷面总分：100分试卷年份：是否有答案：有作答时间： 120分钟

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13

领导绩效考评的意义是什么?

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下列各项属于模拟考评法的具体方式是（）

A、公文处理
B、小组计论
C、口试
D、笔试

领导者个体绩效考评的主要内容。

领导绩效考评的方法有（）

A、模拟考评法
B、目标对照法
C、比较考评法
D、领导考评与群众评议相结合
E、统计分析法

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