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上海自考网> 试题题库列表页> 对冲突的观念可以概括为三种类型，即：传统观念、人际关系观念和 

2018年10月组织行为学试卷真题

卷面总分：100分     试卷年份：2018    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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试题序号

对冲突的观念可以概括为三种类型，即：传统观念、人际关系观念和 

  • A、管理观念   
  • B、历史观念   
  • C、权变观念   
  • D、相互作用观念 
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态度在工作中的功能有 

  • A、调整功能    
  • B、自我保护功能    
  • C、定向功能   
  • D、价值表现功能     
  • E、知识功能 

霍夫斯坦德认为，文化由四个层级结构构成，即：物质生活文化、制度管理文化、行为习俗文化和 

  • A、环境文化急关            
  • B、网络文化 
  • C、技术水平文化如中露自   
  • D、精神意识文化

当组织规模很大且需要进行分层授权管理时，最有效的沟通网络是 

  • A、链式    
  • B、轮式   
  • C、环式    
  • D、全通道式 
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