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上海自考网> 试题题库列表页> 试述赫兹伯格的双因素理论及其现实意义。

2013年4月组织行为学试卷真题

卷面总分：100分     试卷年份：2013    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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试题序号

试述赫兹伯格的双因素理论及其现实意义。

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对组织人力、财力、物力等资源的分配权称为领导的

  • A、奖罚权
  • B、专长权
  • C、资源控制权
  • D、决策权

在组织行为学中，把权力、成就、情谊等这类动机称为

  • A、原始动机
  • B、习得动机
  • C、一般动机
  • D、生理性动机

最简单、花费最低的管理群体间互动的方法是

  • A、运用层次等级
  • B、设立特别工作组
  • C、构建规则与程序
  • D、成立工作团队
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