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2020年10月领导科学真题

卷面总分：分试卷年份：2020 是否有答案：有

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试题序号

11

衡量人才价值的主要依据是（）

A、工作实绩
B、性格特征
C、学历水平
D、行为表现

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领导者按照事情轻重缓急来合理安排工作次序，以求最大限度改进工作效率，需要（）

A、利用时间的艺术
B、协调关系的艺术
C、应急管理的艺术
D、运用权力的艺术

思想政治工作结合业务工作开展的原则，对领导者提出的要求包括（）

A、明确思想政治工作和业务工作的密切关系，不要顾此失彼
B、既要重视和关心业务工作，又要重视和关心思想政治工作，促进二者融合
C、善于研究业务工作中的思想问题和矛盾，避免思想工作脱离业务工作
D、思想政治工作要保障和服务于业务工作
E、业务工作要体现思想政治工作的灵魂和导向

会议的超前性原则要求领导者把握的要点包括（）

A、提前明确会议目的和议题
B、主持会议时言简意赅、提高效率
C、预先确定会议程序和方式
D、及早确定会议时间和地点
E、美化会场并提前采购礼品和纪念品

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