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上海自考网> 试题题库列表页> 人事争议仲裁委员会处理人事争议案件的基本形式是()

公务员制度模拟试卷3

卷面总分:100分     试卷年份:    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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试题序号

人事争议仲裁委员会处理人事争议案件的基本形式是()

  • A、争议庭
  • B、仲裁庭
  • C、司法所
  • D、派出法庭
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聘任制公务员对人事争议仲裁裁决不服的,可以提起诉讼,受理诉讼的机关是()

  • A、法院
  • B、检察院
  • C、公安局
  • D、组织部

公务员有应当回避情形的,除本人申请回避之外,还可由()

  • A、利害关系人申请回避
  • B、考核委员会申请回避
  • C、工会申请回避
  • D、人事仲裁委员会申请回避

下列选项中,属于公务员的回避原则的有()

  • A、政策配套原则
  • B、依法回避原则
  • C、内外监督原则
  • D、自我约束原则
  • E、开源节流原则