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上海自考网> 试题题库列表页> 选人用人的准确程度以及下属积极性的发挥程度和贡献水平，体现了领导者的（）。

密押卷（三）

卷面总分：100分     试卷年份：2022.10    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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试题序号

选人用人的准确程度以及下属积极性的发挥程度和贡献水平，体现了领导者的（）。

  • A、决策绩效
  • B、整体绩效
  • C、办事绩效
  • D、用人绩效
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“一长制”与委员会制的区分标准是（）。

  • A、领导机关最高决策者的人数
  • B、上级机关对下级机关的控制方式
  • C、领导职责权限的集中程度
  • D、各部门职责权限的性质和范围

最早体现决策与执行分离、领导与管理分工的组织结构是（）。

  • A、家长制

  • B、事业部制

  • C、官僚制

  • D、经理制

实践中有些干部喊口号调门高、表忠心态度好、干工作说得多，这种现象警醒领导用人必须坚持（）。

  • A、考察历史与考察现实相结合的原则
  • B、组织考察与群众评议相结合的原则
  • C、工作态度与工作业绩相结合的原则
  • D、察其言与观其行相结合的原则
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