判断改错：企业内由高层、中层、基层不同层次人才形成的比例关系-上海自考网

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企业经营战略模拟卷一

卷面总分：100分试卷年份：2021 是否有答案：有

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27

判断改错：企业内由高层、中层、基层不同层次人才形成的比例关系被称为企业人才智能结构。（）

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公司是一家大型汽车生产企业，为了扩大生产规模，收购了另一家同类型汽车生产企业，则FT公司采取的发展战略是（）

A、横向一体化战略
B、向后一体化战略
C、向前一体化战略
D、同心多样化战略

试述国际化企业所具有的特点。（本题10分）

科技战略是企业的一个重要职能战略，科技战略的地位和作用表现在（）

A、对实现企业总体战略起着保证作用
B、对企业发展壮大起着决定性作用
C、对实现企业技术进步起着指导作用
D、对企业管理的变革起着推动作用
E、对提高企业竞争能力起着促进作用

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