卡斯特认为，在解决价值问题时，应该从五个层次来考虑:个人价值观、 群体价值观、

组织价值观、工作环境各要素的价值观和（）。

法约尔将企业组织的全部活动分技术职能、商业职能、财务职能、安全事能、会计职能和（）

• A、管理职能
• B、计划职能
• C、控制职能
• D、沟通职能

个人魅力型统治的合法性基础在于:英雄 人物所具有的吸引追随者和信徒们的神力以

及后者对于前者自愿的服从和（）。