某市为了适应经济社会的发展，提升公务员综合能力和素质，市委组织部、市人社局和市干部培训中心，委托某高校公共管理学院举办公共管理核心课程培训班，对全市45岁以下的公务员进行分批轮训，内容包括公共课程与专业课程.培训结束后，学员统一参加考试，考试的结果，同公务员的考核、任职、晋升、辞退、降职挂钩

问题:(1)某市举行的公务员培训属于哪种形式?

(2)请分析委托高校进行公务员培训的做法是否合法。

(3)请分析考试结果同公务员考核、任职、晋升、辞退、降职挂钩是否正确。

选任制公务员任期届满不再连任时，应该（  ）

• A、自动辞职

• B、自动离职

• C、自动转职

• D、.自然免职

我国综合管理类非领导职务层次有（  ）

• A、5个

• B、6个

• C、8个

• D、10个